岗位描述(节选)
1、经济模型落地与日常运营(核心):在战略商分的框架指导下,独立搭建细分场景的经济模型(包括但不限于单客户 ROI 模型、单模型成本分摊模型、单卡效能评估模型等),负责模型的参数校准、假设更新与结论验证。承担模型日常跑数、异常归因与周期性复盘,确保模型持续可用、结论可信。
2、BI 看板开发与指标体系落地:承接指标体系框架,独立完成看板设计与开发(Tableau/QuickBI/FBI 等),把"战略视角的指标体系"落地成"业务方可用的数据产品"。打通从数据源到看板的全链路,覆盖资源池、分配、消耗、成本、效能等模块。主动识别看板使用中的痛点,迭代优化交互与信息分层。
3、算力效率追踪与专题分析:围绕算力使用效率,搭建模型训练/推理环节的效率追踪视图,定期输出算力使用健康度报告。针对专题方向,独立完成深度专题分析,输出可落地的业务建议。
4、数据质量治理与口径维护:独立负责核心模块的数据质量……
完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。
本站当前在招 6843 个杭州岗位(全城各职能合计),其中 744 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 9K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 1K、最高 250K。
在招岗位较多的企业:阿里巴巴集团(含高德/阿里云) 1231 个海康威视 1108 个字节跳动 603 个零跑科技 525 个阿里巴巴控股集团 228 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。