岗位描述(节选)
1、负责城市运力供给的规划与落地,结合业务发展阶段制定合理的运力资源配置方案,确保供需平衡;
2、通过数据分析与场景洞察,设计并推动实施运力运营策略,持续提升运力服务质量与履约效率;
3、协同算法、产品、技术团队,优化运力相关的产品工具,提升策略的产品化能力;
4、支持重大战役保障工作,包括活动、极端天气应对、节假日高峰等特殊场景下的运力应急响应与策略支持。
【任职要求】
1、本科及以上学历,5年以上物流或即时配送行业运力运营相关工作经验;
2、熟悉物流配送业务流程及运力调度机制,具备较强的业务洞察与数据驱动决策能力;
3、熟练掌握数据分析工具,能独立完成数据提取、分析及可视化呈现,熟练使用AI Agent等技能者优先;
4、具备良好的跨部门沟通协调能力和项目推动力,能够高效推动复杂事项落地;
5、目标导向,抗压能力强,适应快节奏工作环境,有较强的责任心和自我驱动力。
本站当前在招 6843 个杭州岗位(全城各职能合计),其中 744 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 9K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 1K、最高 250K。
在招岗位较多的企业:阿里巴巴集团(含高德/阿里云) 1231 个海康威视 1108 个字节跳动 603 个零跑科技 525 个阿里巴巴控股集团 228 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。