岗位描述(节选)
1. 负责搭建用增投放链路质检 Agent 体系,全面支持用增投放算法、投放工程及 PMO 投放稳定性保障与效果保障;
2. 深入理解用增业务逻辑与投放链路架构,建立投放质量评估模型和指标体系,推动投放效果的持续优化和稳定性提升;
3. 主导复杂跨团队质量保障项目的规划与落地,协同算法、工程、投放PMO 等多方团队,推动质量问题的闭环解决和系统性改进;
4. 带领并指导团队成员成长,建立用增投放质检领域的技术规范和最佳实践,提升团队整体技术能力和业务影响力。
【任职要求】
1. 扎实的用增业务基础,深入理解用户增长链路、投放策略逻辑及效果归因机制,有千万级用户量用增投放项目质量保障经验者优先;
2. 精通数据分析与洞察方法,能够基于投放数据建立质量评估模型,具备从数据异常中快速定位根因并推动解决的能力;
3. 熟悉 LLM 原理及应用架构,熟练掌握 Prompt Engineering、……
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本站当前在招 18762 个北京岗位(全城各职能合计),其中 2681 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 7K ~ 20K(25~75 分位),中位约 10K,最低 2K、最高 300K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 3945 个小米集团 1146 个快手 1017 个阿里巴巴集团(含高德/阿里云) 780 个理想汽车 485 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。