岗位描述(节选)
【岗位职责】
基于用户视角,端到端负责蔚来能源全场景、全链路用户体验旅程的设计、定义与落地闭环:
体验洞察:通过现场调研、用户旅程梳理、VOC 与数据挖掘,主动识别各加电场景的体验痛点,产出结构化洞察并转化为体验优化需求。
体验定义:负责定义各场景的体验标准与体验目标,输出可量化、可验证的体验基线。
体验设计:主导体验方案设计,明确体验实现路径与关键交互要求,输出可供产品、服务、区域执行的体验标准。
价值论证:论证体验方案的必要性与合理性,量化其对用户价值与经营价值的影响,形成体验投入的决策依据。
跨职能协同:与产品、业务、运营密切配合,推动体验方案落地,确保功能与算法策略达成既定体验目标。
落地验证:建立体验方案的效果验证机制,通过数据回收与对照验证,评估体验目标达成情况并输出复盘结论。
迭代沉淀:基于验证结果持续迭代体验标准与方案,沉淀可复用的体验设计方法与基线,推动体验运营能力体系化……
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本站当前在招 22528 个上海岗位(全城各职能合计),其中 2290 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 8.4K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 0.8K、最高 120K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 2648 个米哈游 643 个智元机器人 543 个蔚来 492 个得物 447 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。