岗位描述(节选)
区域策略制定,执行
市场部与区域销售的桥梁,区域业务的参谋,能够品牌策略区域化
制定业务计划,协助RM&DM设立目标并执行
促进跨部门合作,定期举办WSP,协助RM达成区域目标
项目和市场活动管理
针对品牌策略精准的客户选定,定期更新客户选定
结合区域内市场特点、搭建项目平台和市场活动平台,促进品牌观念的提升和声量的提高
制定针对不同分层的客户的项目和市场活动制定精准的KPI,进行PDCA管理,并不断提高项目和活动质量
KOL管理 建立KOL以及关键客户的信息档案的建立和定期拜访更新档案
定期维护KOL客户的信任关系并通过定期交流促进KOL观念的提高
【任职要求】
专业知识/技能: 医学或者药学基础专业,具备市场洞察能力,NRKOL管理能力,活动和项目平台搭建能力等
语言能力:英语读和写熟练
本站当前在招 1120 个郑州岗位(全城各职能合计),其中 239 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 7.5K ~ 20K(25~75 分位),中位约 11K,最低 2K、最高 80K。
本岗位标注月薪 15K ~ 25K,高于该范围约 67% 的在招岗位。
在招岗位较多的企业:致欧科技 72 个富士康 70 个中科曙光 60 个郑州安图生物工程股份有限公司 53 个郑州银行 37 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。