岗位描述(节选)
1、家庭标签与画像挖掘:负责公司统一客户标签体系的规划、搭建与迭代,完成标签口径治理、特征沉淀与资产标准化建设,支撑精细化运营与精准营销。从行为、消费、设备、内容数据中挖掘家庭级标签与画像特征,负责标签与画像产出、质量评估、迭代优化与生命周期管理。
2、家庭潜客挖掘:负责公司业务潜客挖掘、用户分层、意向识别等数据挖掘模型的研发、训练与调优,持续提升模型精准度与业务转化效果。负责家庭商机推荐、家庭生命周期识别、流失预警、潜客挖掘等模型的设计、训练、上线与效果迭代。
3、家庭信用体系:构建家庭信用评分与信用等级体系,融合行为、缴费履约、在网时长、家庭结构与成员稳定性等多源数据,设计信用评分模型与分层策略;
4、算法工程化:与平台及后端团队协作,将模型能力封装为标准 API / MCP 能力对外输出,保障线上稳定、结果可解释、过程可回溯。
5、业务场景落地赋能:对接内部及省侧业务需求,推动标签、……
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本站当前在招 6843 个杭州岗位(全城各职能合计),其中 744 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 9K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 1K、最高 250K。
在招岗位较多的企业:阿里巴巴集团(含高德/阿里云) 1231 个海康威视 1108 个字节跳动 603 个零跑科技 525 个阿里巴巴控股集团 228 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。