岗位描述(节选)
1、渠道政策审核:
根据公司销量目标、渠道规划、年度预算、历年政策审核渠道建店政策的合理性,输出财务审核意见
2、预算管控
根据公司经营目标,指导协助渠道发展部开展年度及6+6建店政策预算及各项费用预算的编制,并逐项审核业务提交预算的合理性和必要性,输出财务专业意见
3、建店返利管理
根据渠道建店政策标准按月审核经销商门店的建店返利,并做月度建店返利分析、复盘
4、区域财务BP支持:
统筹各大区经销商盈利管理分析,优化分析模型,按月出具分析报告,识别经销商经营风险问题,分析经销商经营效能,为渠道管理提供财务分析与决策支持。
4、财务培训:
定期开展经销商总经理及财务人员、公司区域人员的财务管理培训
【任职要求】
学历:本科及以上,经济、财务、市场营销等相关专业优先。
经验:3-8年主机厂商务政策、财务分析或区域经销商盈利管理经验者优先。
能力:熟悉商务政策制定逻辑;具备经销商盈利能力分析……
完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。
本站当前在招 6843 个杭州岗位(全城各职能合计),其中 744 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 9K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 1K、最高 250K。
在招岗位较多的企业:阿里巴巴集团(含高德/阿里云) 1231 个海康威视 1108 个字节跳动 603 个零跑科技 525 个阿里巴巴控股集团 228 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。