岗位描述(节选)
1. AI 赋能业务系统交付:参与核心业务系统的研发,运用大模型与智能体技术加速需求分析、系统设计、编码、测试等环节,提升业务
系统的交付效率与质量。
2. 研发效能体系建设:建设与优化团队的 AI 辅助研发工具链与工程规范,涵盖智能代码生成、自动化测试、智能代码审查、研发知识
检索等方向,沉淀可复用能力,系统化提升团队研发效能。
3. AI 能力与业务系统融合:以工程化方式将 AI
能力嵌入业务系统,实现智能检索、辅助决策、流程自动化等增值功能,增强业务系统的智能化水平。
4. 效果度量与持续优化:建立研发效能与 AI
应用的度量体系,跟踪提效成效与质量指标,持续迭代方法与工具,形成数据驱动的改进闭环。
5. 技术沉淀与团队赋能:总结最佳实践,输出工程规范与培训,指导工程师,推动 AI 工程化能力在团队内的普及与落地。
6. 前沿跟踪与选型:跟踪大模型……
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本站当前在招 6843 个杭州岗位(全城各职能合计),其中 744 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 9K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 1K、最高 250K。
在招岗位较多的企业:阿里巴巴集团(含高德/阿里云) 1231 个海康威视 1108 个字节跳动 603 个零跑科技 525 个阿里巴巴控股集团 228 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。