岗位描述(节选)
1、门店选品数据分析与策略落地:负责全部门店商品销售、动销、库存、毛利、周转等核心数据拆解,结合门店区位、客群画像、季节周期、竞品情况,搭建门店差异化选品、铺货、调货、清仓数据分析模型;输出单品生命周期分析、品类结构优化报告,为门店上新、汰换、库存备货提供数据支撑,提升门店商品动销率与品类盈利空间;
2、加盟商全生命周期数据分析与运营赋能:围绕加盟商入驻、开业、成长、成熟、衰退全生命周期,搭建加盟商评级、潜力评估、风险预警数据体系;分析加盟商开店存活率、复购补货、履约能力、合规经营、盈利稳定性等数据,识别优质加盟商及高危衰退加盟商,为招商筛选、门店扶持、淘汰优化、区域布局策略提供核心数据支撑,提升加盟商整体留存与盈利能力;
3、门店人效体系搭建与效率优化:聚焦门店人力成本、排班效率、人均产值、人效产出等核心指标,结合门店客流、销售额、门店体量,搭建标准化门店人效评估模型;分析人力冗余、排班……
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本站当前在招 204 个南京技术研发岗位,其中 111 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 15K ~ 28K(25~75 分位),中位约 20K,最低 4K、最高 70K。
本岗位标注月薪 20K ~ 35K,高于该范围约 73% 的在招岗位。
在招岗位较多的企业:万辰食品 27 个埃斯顿 23 个全信股份 14 个蜂巢能源 13 个鱼跃医疗 13 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。