岗位描述(节选)
1: 产品包需求管理:负责眼镜充电盒类产品包(含硬件、结构、皮套等配件)的需求统筹,需求包拆解分析;
2: 眼镜充电盒类产品全生命周期管理,组织研发团队进行DRB评估,为整体方案竞争力及成本竞争力负责;
3: 产品周期成本管控:覆盖设计阶段(成本目标设定)、量产阶段(成本波动监控)、迭代阶段(成本优化);
4: 制定零部件(如塑壳、皮套、五金类)目标价,参与招标策划,为达成产品经营目标而努力。
【任职要求】
1: 本科及以上学历,机械/电子/工业设计等相关专业。
2: 3年以上眼镜充电盒或消费电子配件研发经验,熟悉非电子类配件(尤其是皮套)的开发流程;
3: 精通常用皮套类材料(如 PU、真皮、超纤)的性能参数、选型标准及制造工艺(如车缝、模压、贴合),能判断皮套设计的可行性与成本合理性;
4: 具备系统思维,能从 “方案 -物料-工艺-成本” 全链路拆解问题,有追求技术与成本极致平衡的……
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本站当前在招 1390 个惠州岗位(全城各职能合计),其中 112 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 9K ~ 15K(25~75 分位),中位约 12K,最低 3K、最高 30K。
在招岗位较多的企业:亿纬锂能 447 个德赛西威 323 个TCL 187 个欣旺达 47 个喜茶 43 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。