岗位描述(节选)
【岗位职责】
1、面向东南亚电商的商家侧与平台侧增长,通过自动化、规模化、个性化、实时化的算法决策驱动GMV Uplift与补贴钱效(mROAS)提升;
2、负责智能经营方向的算法建设:基于有监督学习的选品预测与商品潜力评估、基于因果推断与价格弹性建模的商品定价、基于LLMs的商家经营诊断与动作建议生成,以及联盟撮合(达人与商品的双边匹配、佣金率建议与带货效果预估),推动平台从「引导商家用工具」转向「平台托管商家经营」;
3、负责商家营销方向的算法建设:动态佣金机制设计、千人千券的个性化补贴分配、营销工具推荐与营销诊断,在预算与ROI约束下实现平台GMV、平台收入与商家GMV的多目标平衡;
4、负责商城玩法方向的算法建设:砍价裂变、多人团、砸金蛋、Bonus与会员券包等玩法的数值策略寻优、激励任务设计与人群/商品圈选,把依赖运营经验的规则策略升级为可持续产生增量的自动化能力;
5、综合运用……
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本站当前在招 2283 个北京技术研发岗位,其中 174 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 20K(25~75 分位),中位约 20K,最低 2K、最高 70K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 687 个理想汽车 236 个长鑫科技 143 个阿里巴巴集团(含高德/阿里云) 106 个小米集团 95 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。