岗位描述(节选)
主导产品核心器件的技术选型与方案设计,对器件级性能指标负责
建立器件评估体系,制定选型规范、验证方案及准入标准
牵头器件级失效分析与根因定位,输出改善方案并推动闭环
深入研究器件物理特性与失效机理,输出器件技术白皮书及选型知识库
跟踪前沿器件技术(新材料/新工艺/新封装),评估引入价值并推动产品落地
本科及以上学历,电子工程、微电子、材料科学、物理学等相关专业
5 年以上电子器件工程经验,其中 2 年以上失效分析或可靠性工程经验
精通元器件物理结构与失效机理,能独立完成从现象到根因的分析链路
熟练使用示波器、频谱仪、X-Ray、SEM/EDS 等分析设备
具备独立技术判断力,能输出器件级风险评估报告
本站当前在招 3925 个武汉岗位(全城各职能合计),其中 1564 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 6K ~ 8.5K(25~75 分位),中位约 6K,最低 1.5K、最高 50K。
在招岗位较多的企业:长江存储科技有限责任公司 385 个小米集团 218 个华大基因 108 个小鹏鹏行 96 个华大智造 93 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。