岗位描述(节选)
1、负责制定病房护理工作计划,包括月、周工作重点安排和季度工作小结。
2、负责检查护理各岗位工作职责的完成情况,做好护理质量检查、反馈和处理工作。
3、随同科主任查房,及时解决护理工作存在的问题,提出整改措施。
4、负责定期组织护理人员业务学习及操作技术训练,做好骨干培养工作。
5、负责做好病房管理、基础护理、急救药品以及毒麻药品的管理。每月参加护理质量管理
委员会按时完成护理质量检查工作,对存在问题进行分析反馈、提出整改措施。6、负责做好病房的消毒隔离工作、出院病人的终末消毒,预防院内感染。
7、每月负责召开座谈会,调查病人对医护人员的服务满意度及建议。
8、每月负责完成护士长手册的记录,并检查、指导各种病历表格的书写。
9、每月组织护理查房一次,对个案病例进行护理问题的分析和讨论。
10、负责落实健康宣教工作,了解病人的需求及对疾病的认识。
11、负责科室物品的采购……
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本站当前在招 313 个南宁岗位(全城各职能合计),其中 66 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 7K ~ 12K(25~75 分位),中位约 9K,最低 2K、最高 50K。
在招岗位较多的企业:顺丰 33 个中国移动通信集团广西有限公司 19 个瑞声科技控股有限公司 17 个翰森制药 14 个华厦眼科 13 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。