岗位描述(节选)
职位名称:中国区汽车销售负责人
【核心职责】
1. 销售战略与目标管理
· 制定中国区年度/季度/月度销量目标及分解方案,覆盖区域、门店、渠道等维度
· 基于市场趋势、竞品动态与政策导向(如双积分、购置税、地方补贴),动态调整销售策略
· 建立销售数据监控体系,对线索转化、试驾率、成交率、库存深度等核心指标负责
2. 渠道体系与网络发展
· 统筹直营店、经销商等多渠道布局与管理
· 优化渠道盈利模型与商务政策,平衡直营与代理/经销伙伴的协同效率
· 拓展高流量商圈、城市展厅、快闪店等下沉触点,提升品牌覆盖率
3. 团队建设与一线赋能
· 搭建大区/城市/门店三层销售组织架构,制定激励方案与考核机制
· 开发针对中国用户的销售话术、竞品攻防策略及体验流程标准
· 推动销售培训体系落地,提升一线人员的新能源/智能驾驶产品认知与转化能力
4. 跨部门协同
· 与市场部共建区域营销活动(试驾会、车……
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本站当前在招 4926 个苏州岗位(全城各职能合计),其中 2123 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 6.5K ~ 20K(25~75 分位),中位约 10K,最低 1K、最高 250K。
本岗位标注月薪 50K ~ 70K,高于该范围约 99% 的在招岗位。
在招岗位较多的企业:追觅科技 1130 个博世集团 334 个亚康股份 222 个信达生物 167 个汇川技术 164 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。