岗位描述(节选)
1、负责现有平台的管理和维护;
2、负责预研阶段平台选型策划,总体方案制定;
3、负责前期平台衍生方案制定;
4、负责架构件的平台化管理和推广(底盘、动力、车身、内外饰);
5、负责车型架构件变更方案确认及管理。
【任职要求】
1、8年以上整车开发经验,2年以上平台相关工作经验,熟悉整车和平台开发流程;
2、对架构开发(底盘、动力、车身、内外饰)有较深刻理解,可独立完成平台技术对标研究、布置搭建;
3、具有平台架构领域开发(底盘、动力、车身、内外饰)方面的知识;
4、对通用化有一定的了解,可独立完成零部件模块化布置要求;
5、具备优秀的统筹规划、沟通协调和推动能力;
6、具有较强的心理素质及抗压能力
本站当前在招 4926 个苏州岗位(全城各职能合计),其中 2123 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 6.5K ~ 20K(25~75 分位),中位约 10K,最低 1K、最高 250K。
在招岗位较多的企业:追觅科技 1130 个博世集团 334 个亚康股份 222 个信达生物 167 个汇川技术 164 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。