岗位描述(节选)
1.负责产品前期的安规设计评审,包括原理图,PCB布局,结构,走线,原材料,生产工艺等方面进行设计评审,提出风险改善建议,完成安全设计方案制定,减少后端安规风险。
2.参与产品的设计评审和生产过程的审核,提出安规方面的建议和意见,并确保方案落地。
3.拟定安规测试计划,负责对产品进行安规测试和验证,输出测试报告。
4.收集和分析安全事故数据,不断完善安全设计。
5.制定和维护产品的安规标准和规范,确保产品合规。
【任职要求】
1.本科及以上学历,电子、电气、机械等相关专业。
2.具有 至少3 年以上安规相关工作经验,熟悉并能有效解读家电产品的国内外安规标准,如 IEC、UL等。
3.具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够跨部门进行有效的沟通和协作。
4.具有较强的问题分析和解决能力,能够独立解决安规方面的问题。
本站当前在招 4926 个苏州岗位(全城各职能合计),其中 2123 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 6.5K ~ 20K(25~75 分位),中位约 10K,最低 1K、最高 250K。
本岗位标注月薪 10K ~ 25K,高于该范围约 67% 的在招岗位。
在招岗位较多的企业:追觅科技 1130 个博世集团 334 个亚康股份 222 个信达生物 167 个汇川技术 164 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。